公司專項人才培養計劃為創建有利于員工成長的良好環境，加快公司員工人才的培養，建立一支職業素養一流，業務能力一流，工作作風一流，崗位業績一流的人才隊伍。為響應公司的人才培養計劃，在甲方要求對地面進行專項拋光及翻新的要求時，積極讓項目白班保安師傅上手學習，不懂就問，跟著專業人才學習翻新以及拋光技術。

      11月初第一次專業人員地面翻新及拋光結束之后，我們跟著學習了兩個禮拜的劉師傅決定從地面清潔做起，我們選擇了三樓的白瓷裝走廊進行地面清洗以掌握翻新機的力度，因為拋光如果藥劑不能涂抹均勻，會讓地面顯得非常難看，所以我們先從地面清洗做起。劉師傅清潔完三樓的走廊之后，基本完全掌握了翻新機的力度。開始對A座大樓一樓大廳進行二次翻新，此次翻新沒有專業人士而是劉師傅一個人獨立完成，我們決定用三乘三的方式進行地面拋光，爭取能夠在一個禮拜之內拋光完成。

      在一開始需要兩天拋光一個業務大廳門口的黑大理石之后，劉師傅逐漸掌握了藥劑的分量以及翻新的力度，在一個星期以內拋光了整個A座大廳。